Pénurie de main d’œuvre, les patrons pas très généreux à l’idée d’augmenter les salaires

Plusieurs secteurs manquent de bras depuis la crise de la Covid-19. Voilà ce que répond un propriétaire d’une société de food truck italien, quand on lui parle d’augmenter les salaires pour recruter. Augmenter les salaires, il “aimerait” et “ne demande que ça”. Mais, les calculs ne sont pas bons et les cotisations patronales trop élevées.

Le ministre de l’Économie Bruno Le Maire a encouragé le patronat à faire des efforts de revalorisation salariale.

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Si la question des salaires se pose urgemment, c’est parce que la pénurie de main d’œuvre s’est amplifiée avec la Covid-19. Le thermalisme, par exemple, n’avait aucun problème de recrutement avant la crise sanitaire. Aujourd’hui, il y a 15 à 20 % d’emplois non pourvus.

Mais, si la pénurie persiste, les entreprise n’auront pas d’autres choix que de revaloriser les salaire. C’est le principe de la loi de l’offre et de la demande, a rappelé le président du Medef, Geoffroy Roux de Bézieux. Celui-ci prévient toutefois : augmenter les salaires, cela rime avec une augmentation des prix.

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